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香港 – 2026年3月20至22日 – ChangeAccomplishment HK 慶祝其首屆以 AI 采納為專題的 Prosci® 變革管理認證課程圓滿結束。 一群來自不同領域的專業人士完成了為期三天的密集課程，並獲得 Prosci 認證變革管理從業者的專業資格。 該課程旨在裝備學員管理 AI 整合過程中「人性面」的技能，以應對員工抗拒和低采納率等關鍵業務挑戰。

今天，ChangeAccomplishment 團隊非常高興能親臨香港中文大學（中大）工程學系招聘會 2026。與中國移動、德勤 (Deloitte)、羅兵咸永道 (PwC) 及香港迪士尼樂園等行業巨頭同場，我們抱持著一個共同目標：賦能下一代的專業人才。但對工程學系學生而言，職涯前景正在轉變，僅僅具備編程和硬件知識已不再足夠。 核心訊息：科技需要人的採納 無論您主修的是計算機科學、金融科技，還是能源與環境工程，您的未來都將涉及構建改變人們工作方式的解決方案。然而，如果人們拒絕使用，再卓越的技術也會失敗。這正是「變革管理」發揮作用之處。它是確保科學技術能真正為組織帶來改進的關鍵要素。 為您的履歷增添新亮點 了解 Prosci® 方法論和 ADKAR® 模型不僅僅是人力資源部門的專利——對工程師而言，這是一項巨大的競爭優勢。它向未來的雇主表明，您理解自身技術工作背後的商業影響力，是為履歷加分的終極利器。 我們的實習機會 我們熱切期望能培訓未來的變革領袖。我們目前正在招聘： 數碼轉型與 AI 解決方案實習生 (1名) 變革數據分析師與研究實習生 (1名

感謝大家支持！「解決推動難題：流程專業 X 變革管理雙向加乘」研討會已順利舉行。感謝陳耀榮 博士、譚巧燕 講師，以及支持機構 Six Sigma Community 與 MCC，還有所有線上（YouTube/微信/官網）及線下參與的嘉賓。 陳耀榮博士 譚巧燕講師 講者深入剖析了如何結合 Six Sigma 的 DMAIC 框架與 Prosci 的 ADKAR 模型。數據顯示，結合卓越的變革管理，專案成功率將大幅提升 7 倍！ 👉 錯過了活動？ 點擊這裡觀看直播重溫及下載相片： https://www.changeaccomplishment.com/zh/ssi-prosci-jointseminar-gallery 👉 想要講者簡報？ 歡迎到我們的 LinkedIn/Facebook 貼文留言 「變革」 索取 PDF 檔案！ 👉 近期課程推介： 4月19日將舉辦「Fundamentals of Change」工作坊（CPD / SSI 學員可獲 6 points），Six Sigma Community 及 MCC 會員專享 減

兩大國際標準Six Sigma x Prosci 首度協作，融合「數據精準」與「行為洞察」，助您的流程改善更快落地、成效更穩定、變革更持久。 ​ 香港六式瑪學院 SBTI-HK總經理陳耀榮 博士和 ChangeAccomplishment (Prosci GAN) 譚巧燕 講師將即場討論如何結合兩大國際認證方法，讓每一次的流程改善都能真正融入日常，持續發酵。 為何需要同時運用Six Sigma 與Prosci？ 常見落地挑戰：經驗分享 流程數據如何與行為採納形成雙重助力 如何快速建立「可量化、可落地」的流程X行為框架

What if you could access the collective wisdom of seasoned change leaders in one place? We're thrilled to introduce 'Master Change's Quote,' a new visual series designed to do just that. Dive into our inaugural collection of insights on transformation and leadership, and get inspired to master the art of change.

(SEO Title): Event Recap: The Inaugural Change Founders' Soirée Unites Hong Kong's Top Change Leaders (Meta Description): Read the full highlights from the 2025 Change Founders' Soirée in Hong Kong. See who won the Emerging Change Capability Recognition and learn how we're building a community of transformation leaders with Prosci. (Blog Post Body): A Milestone for Hong Kong's Change Community Looking back on last week’s inaugural gathering, the ChangeAccomplishement and P

ChangeAccomplishment 榮幸地宣布將舉辦 The Master CHANGE Circle 晚會  — 這是一場慶祝我們成立兩週年並開啟領導力新紀元的標誌性盛會。 誠邀您參與我們社群首屆創始委員會及榮譽顧問的正式就職典禮。屆時，我們亦將舉行嘉許典禮，表揚榮獲高級認證及企業變革倡導者名銜、致力推動大規模轉型的領袖們。 這個專屬的晚上將設有高層次的專題研討會，主題為「變革管理的未來：重塑人才、流程與技術」。 除了對話交流，來賓還可享受： 「金句」體驗  — 分享您對變革的獨到見解，並獲取專業個人頭像攝影。 與行業領袖和同儕的 頂級交流機會 。 精美酒水、法式小點 及 紀念禮品 。 這不僅僅是一場活動；它標誌著我們社群新篇章的開始。探索完整活動詳情，了解為何您絕不能錯過這個專屬的晚上。 誠邀您蒞臨 鰂魚涌 ，參與這場標誌性的慶典與領導力啟動儀式。 座位有限 — 立即預留您的席位，共同塑造變革的下一個時代。

引領非政府組織的數位轉型不僅需要技術，還需要強大的變革管理策略。 獲取您當前變更項目的全球認可的現場健康評估並了解如何使其蓬勃發展。 該研討會專為非政府組織領導者和專案經理設計，提供 Prosci 變革三角模型（PCT 模型）的實際應用。 您將獲得可行的策略來引領變革、增強團隊能力並實現您的數位轉型目標。 地點便利，距離鑽石山地鐵站步行 5 分鐘。

上週，我們很榮幸參加了亞太區會展業會議暨香港2025互聯互通市場峰會！🌍 與來自不同行業的專業人士分享見解、交流想法，是一次難忘的經歷。我們衷心感謝每一位抽出時間與我們交流的朋友們。你們的參與和熱情激勵著我們，我們也期待著繼續建立有意義的合作夥伴關係。感謝你們讓這次活動如此特別！ 💡 與我們一起探索 Prosci 方法論！ 在 ChangeAccomplishment Prosci Affiliate HK，我們熱衷於運用全球認可的 Prosci 方法論賦能個人和組織。這一行之有效的框架有助於推動成功，並在當今充滿活力的商業環境中營造更加公平、包容的工作環境。 我們很榮幸邀請 Catherine Tam Thillainathan 擔任我們的高級講師。Catherine 精通英語、普通話和粵語，確保我們的變革管理課程能夠滿足學員的多樣化需求。無論您身在香港還是深圳，請告知我們您的語言偏好，我們將為您量身定制課程。 現在是提升競爭優勢、助力企業持續成功的絕佳時機。讓我們攜手共進，探索如何助您實現目標！📈 🌟 即將舉行的活動：...

我們很高興宣布，我們將參加3月19日至3月21日在亞洲國際博覽館5號館，攤位5C27舉行的亞太地區首屈一指的會議，獎勵旅遊，會議和活動 (MICE) 產業盛會，Connect Marketplace Hong Kong 2025於。歡迎前來參觀並認識我們的團隊！ 從這個活動中，您可以了解ChangeAccomplishment 如何通過有效的變革管理使您的組織能力有所改善。我們的顧問將提供個性化的見解和專業指導，以滿足您公司的具體需求。 讓我們共同一起探索全球公認的Prosci方法的原則和優點，並學習Prosci課程如何促進成功！在今天多元化和包容性的商業環境中，促進包容及締造公平的工作場所成為每所公司不可缺少的一部份，而我們在這裡幫助您！ 這是一個難得的機會，讓您的公司為持續成功做好準備，並獲得競爭優勢！ https://www.connectmarketplacehongkong.com 作為Prosci Global Affiliate Network 在香港和深圳的獨家合作夥伴，ChangeAccomplishment 致力於推動積極變革

New launch of Prosci® Certified Advanced CHANGE Practitioner program

ChangeAccomplishment 上週五在 Preface Coffee & Wine 舉辦了首屆變革社交網絡 (CEN) Happy Hour活動。在此向所有參加這次獨家活動的成員表示感謝！品嘗著酒水點心，參與愉快的遊戲環節，交錯觥籌間，來賓們彼此交流、認識，度過了歡樂的週五夜晚。 CEN 計劃的主要目標是在三天的Prosci課程結束後，參與者們仍有機會相互聯繫，交流資源。我們希望與大家建立持久的友誼和專業關係。 讓我們回到活動現場，看下大家做了些什麼吧！ 晚會以輕鬆非正式的社交活動開始，讓大家的在享用酒水點心的同時與老朋友和同學們敘敘舊。 此次活動有20多位受邀嘉賓出席，剛開場，大家便迫不及待與來自不同領域的志同道合的人士交換名片、分享近況。透過與不同行業的專家交流學習，大家對不同工作場所的有效變革管理策略都會有更實際的了解。 我們的首席顧問Catherine以一段精彩的演講拉開了活動的序幕，並向參加聚會的所有校友和變革領袖舉杯祝酒，大家紛紛舉杯，將現場活動氛圍帶動至高潮。 我們也很幸運地邀請到了三位傑出的嘉賓進行發言，他們各自分享

在瞬息萬變的商業環境中，變革管理策略的重要性變得尤為重要。最近，CA的資深講師 Catherine Tam Thillainathan 受邀來到馬來西亞吉隆坡，在 MindZallera 組織的 2024 年變革管理高峰會上分享了有關數據驅動流程變革的見解。 在高峰會上，Catherine介紹了 SMART 變革管理的概念，強調利用科技和消費者行為數據推動企業成功轉型的重要性。她將科技洞察與消費者行為分析結合，闡明了實施這些概念以實現組織積極變革的複雜過程。 Catherine演講的一大要點是，分析在幫助變革領導者做出明智的戰略決策、培養團隊內部的同理心和信任以及更有效地了解利益相關者的需求以製定有效戰略方面發揮著重要作用。這種數據驅動的方法不僅可以提高決策能力，還可以在組織內培養透明和協作的文化。 此外，Catherine還強調了擁有將變革轉化為競爭優勢的正確能力的變革力量。透過採用像 PROSCI 這樣的經過驗證的變革管理框架，專業人士可以無縫地協調系統、流程和思維方式，以推動持久的變革。這種以人為本的方法不僅可以增強溝通和理解，還可以為變革